كيفية الحصول على وظيفة أنت لست مؤهلا لها
تسجيل الدخول تسجيل

الدخول الى حسابك

اسم المستخدم *
كلمة المرور *
تذكرني

إنشاء حساب جديد

الحقول ذات العلامة (*) مطلوبة
الاسم *
اسم المستخدم *
كلمة المرور *
تأكيد كلمة المرور *
البريد الاليكترونى *
تأكيد البريد الاليكترونى *

الموسوعة المعرفية العربية - نسخة تجريبية

كيفية الحصول على وظيفة أنت لست مؤهلا لها

كيفية الحصول على وظيفة أنت لست مؤهلا لها

هل حدث من قبل أن رأيت إعلان وظيفة وشعرت أنك حقا ترغب في الحصول عليها، لكنك قد تكون غير مؤهل تماما لذلك؟ الحقيقة هي أن كثيرا من أصحاب العمل يبحثون عن أشخاص مؤهلين ينالون إعجابهم ويستطيعون التعايش معهم. لا تنتقص من قوة الجوانب الوجدانية إلى جانب مؤهلاتك. فالناس تعيّن أناسا وليس سيرا ذاتية.

الخطوة الاولى :

إستعد للمقابلة الشخصية.

إستعدادك للمقابلة أهم من معرفتك بالوظيفة
إن إستعدادك للمقابلة أهم من معرفتك بالوظيفة وأهم من مهاراتك وخبراتك.

الخطوة الثانية :

وفّق سيرتك الذاتية بما يتناسب مع الوظيفة.

كن مبدعا في تفكيرك في كيفية ربط خبراتك بالوظيفة
كن مبدعا في تفكيرك في كيفية ربط خبراتك بالوظيفة التي تسعى إليها. قم بعمل قائمة بالجوانب المشتركة بين وظائفك السابقة والوظيفة التي تسعى إليها.

الخطوة الثالثة :

الحصول على موعد للمقابلة الشخصية.

أصعب ما في الحصول على وظيفة أنت لست أفضل المتقدمين المؤهلين فنيا
إن أصعب ما في الحصول على وظيفة أنت لست أفضل المتقدمين المؤهلين فنيا لها هو الحصول على موعد للمقابلة الشخصية.

الخطوة الرابعة :

تصرف بحرفية.

الخطوة الخامسة :

كن واثقا من نفسك.

ركز على أسباب صدق إعتقادك بأنك ستنجح في تلك الوظيفة
ركز على أسباب صدق إعتقادك بأنك ستنجح في تلك الوظيفة. كلما قمت بعمل قائمة بتلك الأسباب. كلما وثقت بنفسك أكثر، كلما زاد إحتمال أن تقنع صاحب العمل بقدراتك.

الخطوة السادسة :

كن متفائلا.

موقفك الإيجابي سيوضح لمن يجري معك المقابلة أنك شخص لديه إصرار
إن موقفك الإيجابي سيوضح لمن يجري معك المقابلة أنك شخص لديه إصرار على العمل.

الخطوة السابعة :

كن جديرا بالإعجاب.

نحن جميعا نرغب في تعيين والعمل مع أشخاص نُعجب بهم
فنحن جميعا نرغب في تعيين والعمل مع أشخاص نُعجب بهم.

الخطوة الثامنة :

كن مطلعا.

تعرف على الشركة ومجال عملها قبل الحضور إلى المقابلة
تعرف على الشركة ومجال عملها قبل الحضور إلى المقابلة. اعرف ما الذي يتوقعون منك أن تقوم به من أجل شركتهم.

الخطوة التاسعة :

قم بطرح أسئلة ذكية.

دائما ما تحمل الوظيفة أكثر مما قد يحمل الإعلان
دائما ما تحمل الوظيفة أكثر مما قد يحمل الإعلان. وكلما تكشفت لك الوظيفة أكثر، كلما إكتشفت وظائف ربما تكون مؤهل لها أكثر، وتستطيع حينئذ أن توجه تركيزك إليها.

الخطوة العاشرة :

كن منفتحا على التدريب.

إن أراد صاحب العمل أن يدربك على الوظيفة
إن أراد صاحب العمل أن يدربك على الوظيفة، ابدي حماسك لتعلم أشياء جديدة ورغبتك في منح المزيد من الوقت والجهد للتدريب. إن كنت سريع التعلم، فهذا هو الوقت المناسب لذكر ذلك.

الخطوة الحادية عشر :

إجعل من المقابلة الشخصية نقطة إنطلاق.

من المحتمل أن يعرض عليك من يجري معك المقابلة بعض الإقتراحات
إن كنت غير مؤهل للحصول على تلك الوظيفة، اطلب ترك سيرتك الذاتية في الشركة أو اسأل إن كانت هناك فرص مشابهة في مستوى أقل. إن بدا أنك شخص متحمس وذكي وملتزم، فمن المحتمل أن يعرض عليك من يجري معك المقابلة بعض الإقتراحات لتساعدك في اقتحام المجال.

الخطوة الثانية عشر :

ابتسم.

تأكد من إبتسامتك في معظم الوقت خلال المقابلة وأضحك في الأوقات المناسبة
في حالة وجود مرشحين اثنين أو أكثر يتنافسون على نفس الوظيفة، فغالبا سيتم التعيين على أساس القبول الإجتماعي وليس الخبرة. تأكد من إبتسامتك في معظم الوقت خلال المقابلة وأضحك في الأوقات المناسبة. إن الإيجابية التي ترسمها إبتسامتك تقطع شوطا كبيرا في توصيل رسالة أن لديك ما يلزم لتصبح ضمن فريق العمل.

معرفة بلا حدود مع عرفنى شكرا

عرفنى شكرا الفائز بمسابقة خطط الاعمال لاثراء المحتوى العربى "تفكر رقمياً ؟ ابتكر عربياً!" لعام 2014 ... المشروع محتضن بحاضنة الاعمال التابعة لمركز الابداع التكنولوجى و ريادة الاعمال TIEC باسيوط و مدعوم من هيئة الإسكوا

 StartIT Logo 100 logo tiec2-compressed  escwalogo